Jun202022Studi BandingMemuatโฆ Category: Studi BandingBy Humas Himasta20 Juni 2022 Author: Humas Himasta Post navigationPreviousPrevious post:Kelompok 1 : Semua Berhak Mendapat Air Bersih dan Sanitasi AmanNextNext post:Kelompok 2 : Ketimpangan Gender, Separah Apakah dalam Industri Pekerjaan di Indonesia?Related PostsStudi Banding 2024 : “Building Competency Through Synergistic Cooperation for Optimal Organizational Achievement” [RECAP]25 Mei 2024Studi Banding : “Menjalin Hubungan dan Kerjasama dengan Rasa Kekeluargaan guna meningkatakan Inovasi serta Membentuk Himpunan yang Aktif dan Berkualitas” [RECAP]21 Juni 2023Studi Banding Himasta Unisba x Hima-EP Unisba 2022: Build Communication to Exchange Quality Ideas that Improve Organizational Performance [RECAP]10 Desember 2022Studi Banding Himasta Unisba x Hima-EP Unisba3 Desember 2022Studi Banding Himasta Unisba x Himasta Undip4 Juli 2022Studi Banding Himman Unisba29 November 2021
Studi Banding 2024 : “Building Competency Through Synergistic Cooperation for Optimal Organizational Achievement” [RECAP]25 Mei 2024
Studi Banding : “Menjalin Hubungan dan Kerjasama dengan Rasa Kekeluargaan guna meningkatakan Inovasi serta Membentuk Himpunan yang Aktif dan Berkualitas” [RECAP]21 Juni 2023
Studi Banding Himasta Unisba x Hima-EP Unisba 2022: Build Communication to Exchange Quality Ideas that Improve Organizational Performance [RECAP]10 Desember 2022